前些天，我在某职场论坛上看到一则搞笑的消息，一个公司女员工发帖说自己在互联网企业上班，从事的是文案策划工作。

　　在一次工作的过程中，这名女员工不小心把自己的半裸照误操作发到了公司的群里，等几分钟过后，她发现的时候微信上难以撤回了。

　　所以她感觉非常困恼，那么应对这种局面该如何处理呢？

　　对此，我的看法是这样的。

　　一、以幽默的方式应对

　　一个女员工，把自己的半裸照片都放出去了，这时候你想要找个非常合理的解释来向大家说明，恐怕是会越描越黑。

　　这时候，不妨幽默一点，诙谐应对。

　　比如，告诉大家，是自己的电脑（或手机）中病毒了，这个病毒居然将自己的私密照片发送到了公司群里，算是一次大曝光。

　　又或者，这名女员工还是个单身的，可以讲自己在公司内公开征婚，并写上一段话：本人女，年芳XX岁，职业XXX，家庭XXX，现附上自己艺术照一张，有意向的单身男同事可以来我处报名！

　　通过上述幽默的方式表达自己放照片的原因，虽然也有同事会觉得是在解释这件事，但起码解释的方式是特别的，大家的注意力就不在这张照片究竟是怎么传到群里的，而是你说的事情上来。

　　职场上许多人也总会不小心犯个什么错误，但会通过幽默风趣来进行化解气氛，想必是更好的方法。

　　二、注意领导的看法

　　半裸照发到公司群里，自然会一起一番不小的震动，但是除了那些真正会对你感兴趣的人，一般的同事只会将其当成一个笑话看。

　　但有一点不得不注意的，就是这个群里是否有公司的领导存在。假如真的有领导，可能还要做好应对领导负面评价的准备。

　　在我之前的工作经历中，有次一位新来的小伙子还不小心把和自己女朋友的亲密对话误发到了工作群里，引起了领导的不满意。

　　此后那位小伙子跑去找领导做说明和道歉，也还是取得了谅解。

　　但这件事情以后，领导对他的总体印象变得更差了一些，要扭转过去事件的负面打击，实际上需要做更多积极的行动来抵消。

　　所以职场上有的时候犯了错误不是关键，关键是有没有让领导对你印象变差，那样的损失也许是很难弥补的。

　　针对领导的看法，要视情况而定，有些领导比较开放包容的，可以幽默回应；而有的领导比较较真的，则应该考虑主动上门道歉。

　　三、针对事件进行反思，预防再次发生

　　无论怎么说，把自己的私密照片发到公司群里，都是不雅观的一件事情。

　　有损个人形象，也会引起公司领导和同事的负面评价。

　　但事情既然已经发生，接下去该思考的就是以后如何杜绝此类情况的再发生。

　　首先，回顾这件事的因果逻辑关系，是由于操作了什么事情误将半裸照片传递了出去？

　　比如很可能是因为要给其他人发送照片，结果却不小心鬼使神差点错了地方。

　　其次，即便以后仍然要发送私密照片，是否可以考虑更加安全的传递方式？例如单独在某个人的微信对话框内传递，而不是一键转发。

　　又或者拿U盘拷贝给对方，避免网络上的传递。

　　最后，私密照片总归是关系个人的隐私问题，能不对外发送就尽量不要对外发送。香港娱乐圈陈冠希的照片风波许多人都清楚，仅仅因为一台电脑就可以毁掉了许多明星的职业生涯。