逆袭之路：17天，职场小白如何跻身金融界？
为什么人人都想进入金融业？
对普通人来讲，进入金融业，是少数能实现财务自由的途径。
金融行业一直被认为是最有“钱途”的行业。每天和钱打交道，过手都是千万、上亿的资金，薪酬当然不会少。每天和身价上亿的客户接触，让坐地铁的人，也能有机会领会到做私人飞机的人的思维方式和生活方式。
金融人自己也充满着优越感。尤其是处于金融行业食物链顶端的投行人。出门一定打的，远行必然打飞的，休息时，星巴克是标配。更重要的是，可以与各个行业的顶尖人物、商业精英谈笑风生：个人视野、执行力、思维能力、领导力，个人魅力都会有很大的提升。
如果说金融人不是社会精英，那么，他们也是最接近社会精英的一群人。
什么样的人能够进入金融业？
既然金融人已经算得上是“准社会精英”，入门的门槛一定也不低。以投行为例，常青藤/985名校背景是标配。当然，如果有关系，想进投行也是轻而易举，拼爹在哪里都有，在“精英阶层”尤甚。但任何一个机构都要有人干活。因此，我们没必要因此而愤世嫉俗，好好努力，在金融业还是有出人头地的机会。
金融人有哪些必备技能？
在排除资源优势的情况下，金融是一个实力之上的地方。我们可以把金融人必备的技能分成硬技能(Hard Skill)和软技能（soft skill）。
硬技能也就是我们通常所说的“专业性”。为了证明你的能力，CFA和MBA二者选一。具体看你个人的职业规划，如果你想要“混圈子”，未来想做管理岗，选MBA；如果你更注重业务，将来做研究，或者做市场，选CFA。
软技能是个人魅力以及体现个人魅力的能力，也就是我们通常所说的“装逼”能力。小到穿衣打扮，怎样从外在让自己显得专业，大到个人谈吐、思维方式，社交技巧、谈判技巧。当别人把天聊死，你怎样给捞回来？Party Animal 的日常是怎样的？
资源，或者说“关系”也是一种软技能。什么是关系？说到底就是你代表的资源，你能给别人带来的价值。所以你的人际关系好坏，并不取决于你认识多少人、认识多久，而取决于你的位置。如果你是投资总监，那么比起刚入门的“影帝、影后”或者在基金里工作多年的VP，你的“人脉”显然要强很多。
但说到底，“人脉”仍然取决于你的硬技能，只有你靠着专业能力征服了客户，最终把项目谈成，才能在公司和行业里获得影响力，实现自我的升值？
进入金融行业，就一定能年薪百万？
虽然金融行业的薪资水平要比平均薪资高出很多。但并不等于一进来就会年薪百万。想要达到这个目的，你需要付出比平均薪资高出几倍甚至几十倍的努力。熬夜加班是正常的，不加班，那说明行业不景气，可能以后汤都没得喝了。
当然更重要的，还是学习！选择了金融行业，就意味着选择了终身学习。金融行业是一个充满创新和活力的行业，新工具、新产品层出不穷，让人眼花缭乱。光是每天的资讯都要占到上G的脑容量。不学习，很快就会被淘汰。
正所谓，专业选得好，年年像高考。
金融行业业务很广，我适合哪一个？
大致看来，金融行业可以分成券商（投行）、银行、保险、信托、基金和其他（比如融资租赁、商业保理）等6大板块。不同的版块，业务范围，工作内容都有很大的区别。到底适合哪一个，当然是要详细了解才行。
另外，进入金融业，Excel必须好么？金融行业怎样转岗？中台、前台和后台分别是什么？一进去就必须做市场么？他们说投行人就是高级的销售？
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